Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Vodja programa v neprofitni organizaciji

Opis

Text copied to clipboard!
Iščemo izkušenega in motiviranega Vodjo programa v neprofitni organizaciji, ki se bo pridružil naši ekipi. Naša organizacija je posvečena izboljšanju kakovosti življenja v skupnosti in iščemo posameznika, ki deli našo strast do pozitivnih sprememb. Vodja programa bo odgovoren za načrtovanje, izvajanje in ocenjevanje programov, ki podpirajo naše poslanstvo. Idealni kandidat bo imel izkušnje z vodenjem projektov, odlične komunikacijske sposobnosti in sposobnost dela v dinamičnem okolju. Ključnega pomena je, da kandidat razume potrebe skupnosti in zna vzpostaviti močne odnose z različnimi deležniki. Če ste oseba, ki je usmerjena k rezultatom in ima željo po delu v neprofitnem sektorju, vas vabimo, da se prijavite.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Načrtovanje in izvajanje programov v skladu s poslanstvom organizacije.
  • Sodelovanje z različnimi deležniki za zagotavljanje podpore programom.
  • Upravljanje proračuna in virov za učinkovito izvajanje programov.
  • Spremljanje in ocenjevanje uspešnosti programov.
  • Priprava poročil in predstavitev za vodstvo in donatorje.
  • Razvijanje in vzdrževanje odnosov s partnerji in skupnostjo.
  • Identifikacija potreb skupnosti in prilagajanje programov tem potrebam.
  • Vodenje in mentorstvo članov ekipe.

Zahteve

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz relevantnega področja (npr. socialno delo, javna uprava).
  • Izkušnje z vodenjem projektov ali programov.
  • Odlične komunikacijske in organizacijske sposobnosti.
  • Sposobnost dela v dinamičnem in hitro spreminjajočem se okolju.
  • Poznavanje neprofitnega sektorja in izzivov, s katerimi se sooča.
  • Sposobnost analitičnega razmišljanja in reševanja problemov.
  • Izkušnje z upravljanjem proračuna in virov.
  • Sposobnost vzpostavljanja in vzdrževanja odnosov z različnimi deležniki.

Možna vprašanja na razgovoru

Text copied to clipboard!
  • Kako bi pristopili k načrtovanju novega programa?
  • Katere izkušnje imate z vodenjem ekip?
  • Kako se soočate z izzivi pri upravljanju proračuna?
  • Kako bi ocenili uspešnost programa?
  • Kako vzpostavljate odnose s partnerji in skupnostjo?
  • Kakšne so vaše izkušnje z delom v neprofitnem sektorju?
  • Kako se prilagajate spremembam v delovnem okolju?
  • Kako motivirate svojo ekipo?